Business100% OFF

Chief Revenue Officer and VP of Sales (CRO, CSO, B2B) [EN]

PapaHR ⇢ HR, SHRM, AI ChatGPT, Analytics, Management, Leadership PHRi Certification, Business Skills, People, Marketing, Project

4.8(1.5K students)

Self-paced

All Levels

About this course

Are you ready to lead your sales team to the next level and dominate your market? As a VP of Sales, Chief Revenue Officer, or sales leader, you already know the stakes: standing still isn’t an option. Your competitors are evolving—are you?This course will give you the edge.

In 16 engaging lessons, we’ll guide you through the complete playbook of modern sales mastery. No outdated cold calls or pushy tactics here—just proven strategies that work in today’s buyer-driven market.You’ll start by learning how to hire the right people, from understanding the characteristics of top-performing salespeople to crafting scorecards and interview questions that reveal true talent. Then, we’ll show you how to find top salespeople using proactive sourcing on LinkedIn, from your own team, and through smart recruitment strategies.Next, you’ll master onboarding and training—how to adapt new hires quickly and build training programs that turn average performers into superstars.

You’ll unlock the secrets to coaching sales teams, designing compensation systems that truly motivate, and nurturing sales leaders who inspire performance.But that’s not all. We’ll teach you how to generate and convert leads in a modern, inbound world. Learn to harness the power of content, social media, and smart marketing to bring customers to your door—no more cold calling.You’ll discover the best tools and technologies to accelerate sales, how to organize experiments to boost conversions, and how to future-proof your sales team for what’s next in the industry.This isn’t theory.

Each class features real-world examples, actionable templates, and frameworks you can apply immediately.Course program includes:Hiring the right people to sellFive characteristics of the most advanced salespeopleFinding top salespeopleSalesperson’s first hire and onboardingHow to train salespeopleBuilding the right salespersonSales force managementMotivation and compensation for the teamNurturing sales leadersGenerating leadsConverting leadsInteraction with marketingTechnology for faster salesOrganizing experimentsCase studies of top experimentsThe future of salesThis course contains the use of artificial intelligence. It ensures cutting-edge insights and the latest practices.This course contains a promotion. Don’t let your competitors outpace you.

Join this course today and lead your team to record-breaking performance.

Skills you'll gain

Salesen

Available Coupons

Course Information

Level: All Levels

Suitable for learners at this level

Duration: Self-paced

Total course content

Instructor: PapaHR ⇢ HR, SHRM, AI ChatGPT, Analytics, Management, Leadership PHRi Certification, Business Skills, People, Marketing, Project

Expert course creator

This course includes:

📹Video lectures
📄Downloadable resources
📱Mobile & desktop access
🎓Certificate of completion
♾️Lifetime access

$0$97.99

Save $97.99 today!

Enroll Now - Free

Redirects to Udemy • Limited free enrollments

Share this course

https://freecourse.io/courses/sales-mastery-for-vp-chief-revenue-officer-cro-cso

Kurz „AI v náboru a sourcingu“ – Mike Pritula AcademyKurz „AI v náboru a sourcingu“ na Mike Pritula Academy je navržen tak, aby vybavil HR profesionály, recruitery a sourcery znalostmi a dovednostmi k efektivní integraci umělé inteligence do náborových procesů. Využíváním AI nástrojů mohou účastníci zvýšit efektivitu, přilákat vysoce kvalitní kandidáty a udržet si konkurenční výhodu v oblasti získávání talentů.Co se naučíte:• Příležitosti a trendy AI v náboru a sourcingu: Porozumění roli umělé inteligence v moderním náboru, nejnovějším trendům, inovacím a úspěšným případovým studiím.• Optimalizace pracovních textů a obrázků pomocí AI: Jak AI pomáhá vytvářet a zdokonalovat popisy pracovních pozic, analyzovat a zvyšovat atraktivitu inzerátů a automaticky generovat optimalizované obrázky.• Automatizovaný výběr kandidátů: Jak AI zlepšuje proces vyhledávání a výběru kandidátů, včetně nástrojů a algoritmů pro automatické párování a integraci s ATS (Applicant Tracking Systems).• Automatizace sourcingu a komunikace s kandidáty: Využití AI nástrojů pro automatizaci sourcingu, komunikace a personalizovaných zpráv za účelem zvýšení zapojení a míry odpovědí.• Hodnocení kandidátů a analýza pohovorů: Jak AI pomáhá při hodnocení kompetencí, vedení a analýze pohovorů, využití nástrojů pro transkripci a objektivní hodnocení.• Posílení employer brandingu a recruitment marketingu: Jak AI podporuje zaměstnavatelskou značku, zlepšuje interakce s kandidáty a automatizuje marketing náboru.Program kurzu:1. Příležitosti a trendy AI v náboru a sourcinguÚvod do AI a její role v moderním náboru.Přehled nejnovějších trendů a inovací v AI pro nábor.Příklady úspěšného využití AI.Rizika a výzvy spojené s používáním AI.Prognózy a očekávání do budoucna.2. Práce s pracovními texty a obrázky pro inzerciJak AI pomáhá vytvářet a optimalizovat popisy pozic.Použití AI k analýze atraktivity pracovních inzerátů.Automatické vytváření a optimalizace obrázků pomocí AI.Praktické příklady a nástroje.Doporučení pro efektivní inzerci pracovních míst.3. Automatizovaný výběr kandidátůJak AI zlepšuje proces vyhledávání a výběru.Nástroje a algoritmy pro automatický výběr kandidátů.Integrace s ATS.Případové studie využití AI.Osvědčené postupy a strategie.4. Automatizace sourcingu a komunikace s kandidátyAI nástroje pro sourcing kandidátů.Pluginy a nástroje pro lepší komunikaci.Automatizace e-mailových sekvencí.Příklady efektivního sourcingu a komunikace.Základy tvorby personalizovaných zpráv a e-mailů.5. Hodnocení kandidátů a analýza pohovorůAplikace AI při hodnocení kandidátů a kompetencí.Technologie AI při vedení a analýze pohovorů.Nástroje pro automatickou transkripci a analýzu.Objektivní hodnocení kandidátů pomocí AI.Jak se vyhnout biasu při hodnocení.6. Employer branding a recruitment marketing s AIRole AI při budování a posilování employer brandu.Využití AI k analýze a zlepšení interakcí kandidátů.Automatizace a optimalizace recruitment marketingu.Úspěšné strategie a příklady z praxe.Plánování a měření efektivity kampaní.Vlastnosti kurzu:• Odborné vedení: Učte se od Mike Prituly, zkušeného HR lídra s rozsáhlými zkušenostmi v integraci AI do recruitmentu a sourcingu.• Flexibilní studium: Přístup k šesti nahraným lekcím ve vlastním tempu.• Praktická aplikace: Domácí úkoly s personalizovanou zpětnou vazbou.• Interaktivní komunita: Připojte se do chatu Q&A pro diskuzi a sdílení zkušeností.• Certifikace: Získejte diplom po úspěšném absolvování kurzu, který posílí vaše profesní kvalifikace.Pro koho je kurz určen:• Recruiters a Sourcers: Profesionálové, kteří chtějí držet krok s AI v náboru.• HR specialisté: Ti, kteří chtějí zvýšit efektivitu akvizice talentů s využitím AI.• Talent Acquisition manažeři: Lídři, kteří chtějí optimalizovat své náborové procesy a posílit značku zaměstnavatele pomocí AI.Ovládnutím aplikací AI v náboru a sourcingu můžete zrychlit své náborové procesy, přilákat nejlepší talenty a udržet si konkurenční výhodu v oboru. Zapište se nyní a posuňte své recruitment strategie na vyšší úroveň!Tento kurz zahrnuje využití umělé inteligence. Zajišťuje nejmodernější poznatky a nejnovější postupy.Tento kurz zahrnuje propagační akci.

Pengambilan Berasaskan AI: Automasi & Optimum [MS]

PapaHR ⇢ HR, SHRM, AI ChatGPT, Analytics, Management, Leadership PHRi Certification, Business Skills, People, Marketing, Project

Kursus “AI in Recruiting and Sourcing” di Mike Pritula Academy direka untuk melengkapkan profesional HR, perekrut, dan sourcers dengan pengetahuan serta kemahiran bagi mengintegrasikan kecerdasan buatan (AI) secara berkesan ke dalam proses pengambilan pekerja. Dengan memanfaatkan alat AI, peserta dapat meningkatkan kecekapan, menarik calon berkualiti tinggi, dan mengekalkan kelebihan daya saing dalam landskap pemerolehan bakat.Apa yang Akan Anda Pelajari:• Peluang & Trend AI dalam Recruiting dan Sourcing: Fahami peranan AI dalam pengambilan moden, termasuk trend terkini, inovasi, dan kajian kes yang berjaya.• Mengoptimumkan Teks & Imej Iklan Kerja dengan AI: Ketahui bagaimana AI membantu mencipta serta menambah baik deskripsi kerja, menganalisis dan meningkatkan daya tarikan iklan kerja, dan menjana imej secara automatik.• Pemilihan Calon Secara Automatik: Ketahui bagaimana AI memperbaiki proses carian & pemilihan calon, termasuk alat dan algoritma untuk pencocokan automatik serta integrasi dengan Applicant Tracking Systems (ATS).• Automasi Sourcing & Komunikasi Calon: Terokai alat AI untuk automasi sourcing, komunikasi, dan mesej peribadi bagi meningkatkan engagement dan kadar tindak balas.• Penilaian Calon & Analisis Temu Duga: Fahami penggunaan AI dalam menilai kompetensi calon, menjalankan serta menganalisis temu duga, dan menggunakan alat transkripsi & penilaian objektif.• Meningkatkan Employer Branding & Recruitment Marketing: Pelajari bagaimana AI menguatkan employer brand, menganalisis interaksi calon, dan mengautomasi strategi pemasaran pengambilan pekerja.Program Kursus:1. Peluang & Trend AI dalam Recruiting dan SourcingPengenalan AI & peranannya dalam pengambilan moden.Gambaran trend & inovasi terkini AI untuk pengambilan.Contoh aplikasi AI yang berjaya.Risiko & cabaran dalam penggunaan AI.Ramalan masa depan AI dalam pengambilan.2. Bekerja dengan Teks & Imej Iklan KerjaBagaimana AI membantu mencipta & mengoptimumkan deskripsi kerja.Menggunakan AI untuk menganalisis daya tarikan iklan kerja.Penjanaan imej automatik untuk iklan kerja.Contoh praktikal & alat.Saranan mencipta iklan kerja berkesan.3. Pemilihan Calon Secara Automatik untuk KekosonganBagaimana AI meningkatkan proses pencarian & pemilihan.Alat & algoritma untuk pencocokan automatik.Integrasi dengan ATS.Kajian kes penggunaan AI.Strategi berkesan & amalan terbaik.4. Automasi Sourcing & Komunikasi CalonAlat AI untuk sourcing calon.Plugin & alat meningkatkan komunikasi.Automasi pembuatan & penghantaran email sequence.Contoh teknik sourcing berkesan.Asas mesej & email peribadi.5. Penilaian Calon & Analisis Temu DugaAplikasi AI dalam menilai calon & kompetensi.Teknologi AI dalam temu duga & analisis.Alat transkripsi automatik & analisis temu duga.Penilaian objektif calon menggunakan AI.Cara mengelakkan bias dalam penilaian.6. Employer Branding & Recruitment Marketing dengan AIPeranan AI dalam membentuk employer brand.Menggunakan AI untuk menganalisis & memperbaiki interaksi calon.Automasi & pengoptimuman recruitment marketing.Contoh strategi pemasaran pengambilan yang berjaya.Perancangan & pengukuran keberkesanan kempen.Ciri-Ciri Kursus:• Pengajaran Pakar: Belajar daripada Mike Pritula, pemimpin HR berpengalaman luas dalam AI untuk recruitment.• Pembelajaran Fleksibel: Akses enam sesi rakaman mengikut kelajuan sendiri.• Aplikasi Praktikal: Kerja rumah dengan maklum balas peribadi.• Komuniti Interaktif: Sertai chat Q&A untuk diskusi & perkongsian pengalaman.• Pensijilan: Terima diploma selepas menamatkan kursus dengan jayanya.Siapa yang Patut Mendaftar:• Recruiters & Sourcers: Profesional yang ingin kekal mengikuti perkembangan AI dalam recruitment.• Pakar HR: Individu yang ingin meningkatkan kecekapan pengambilan bakat menggunakan AI.• Pengurus Talent Acquisition: Pemimpin yang mahu mengoptimumkan proses recruitment & menguatkan employer brand melalui AI.Dengan menguasai aplikasi AI dalam recruiting & sourcing, anda boleh mempercepatkan proses pengambilan, menarik bakat terbaik, dan mengekalkan kelebihan daya saing dalam industri. Daftar sekarang untuk mengangkat strategi recruitment anda!Kursus ini mengandungi penggunaan kecerdasan buatan. Ia memastikan pandangan terkini dan amalan terbaru.Kursus ini mengandungi promosi.

Pagre-rekrut gamit ang AI: Awtomat at Optimize [FIL]

PapaHR ⇢ HR, SHRM, AI ChatGPT, Analytics, Management, Leadership PHRi Certification, Business Skills, People, Marketing, Project

Ang kursong “AI in Recruiting and Sourcing” sa Mike Pritula Academy ay idinisenyo upang bigyan ang mga HR professionals, recruiters, at sourcers ng kaalaman at kasanayan para epektibong maisama ang artificial intelligence (AI) sa kanilang mga proseso ng recruitment. Sa pamamagitan ng paggamit ng AI tools, maaaring mapahusay ng mga kalahok ang kahusayan, makaakit ng de-kalidad na mga kandidato, at mapanatili ang kompetitibong bentahe sa talent acquisition.Ano ang Matututuhan Mo:• Mga Oportunidad at Trend ng AI sa Recruiting at Sourcing: Pag-unawa sa papel ng AI sa modernong recruitment, kabilang ang mga pinakabagong trend, inobasyon, at matagumpay na mga case study.• Pag-optimize ng Job Texts at Larawan gamit ang AI: Paano nakatutulong ang AI sa paggawa at pagpapahusay ng job descriptions, pagsusuri ng job ads, at awtomatikong paggawa ng mga larawan para sa postings.• Awtomatikong Pagpili ng Kandidato: Pagkilala kung paano pinapahusay ng AI ang paghahanap at pagpili ng kandidato, kabilang ang paggamit ng algorithms at integrasyon sa Applicant Tracking Systems (ATS).• Automation ng Sourcing at Komunikasyon sa Kandidato: Paggamit ng AI tools para sa pag-automate ng sourcing, komunikasyon, at personalized na mensahe upang mapabuti ang engagement at response rate.• Pagsusuri ng Kandidato at Analisis ng Panayam: Paano ginagamit ang AI sa pagtatasa ng kompetensya ng kandidato, pag-analisa ng panayam, at paggamit ng tools para sa transcription at objective assessment.• Pagpapalakas ng Employer Branding at Recruitment Marketing: Paano pinatitibay ng AI ang employer brand, sinusuri ang interaksyon ng mga kandidato, at ina-automate ang recruitment marketing.Programa ng Kurso:1. Mga Oportunidad at Trend ng AI sa Recruiting at SourcingPanimula sa AI at papel nito sa modernong recruiting.Pinakabagong trend at inobasyon sa AI para sa recruiting.Mga matagumpay na halimbawa ng AI applications.Mga posibleng risk at hamon sa paggamit ng AI.Mga prediksyon para sa hinaharap.2. Pagtrabaho sa Job Texts at Larawan para sa Job PostingsPaano nakatutulong ang AI sa paggawa at pag-optimize ng job descriptions.Paggamit ng AI para gawing mas kaakit-akit ang job ads.Awtomatikong paggawa at pag-optimize ng mga larawan gamit ang AI.Mga praktikal na halimbawa at tools.Rekomendasyon para sa epektibong job ads.3. Awtomatikong Pagpili ng Kandidato para sa VacanciesPaano pinapahusay ng AI ang proseso ng pagpili ng kandidato.Mga tools at algorithms para sa automatic matching.Integrasyon sa ATS.Mga case study ng paggamit ng AI.Mga best practice at estratehiya.4. Automation ng Sourcing at Komunikasyon sa KandidatoMga AI tools para sa sourcing.Plugins at tools para sa mas mahusay na komunikasyon.Pag-automate ng email sequences.Mga halimbawa ng epektibong sourcing techniques.Paglikha ng personalized na messages.5. Pagtatasa ng Kandidato at Analisis ng PanayamApplication ng AI para sa skills at competency assessment.AI sa pagsasagawa at analisis ng panayam.Mga tools para sa transcription at analysis.Objective candidate assessment gamit ang AI.Pag-iwas sa bias sa assessment.6. Pagpapalakas ng Employer Branding at Recruitment MarketingPapel ng AI sa employer brand.Paggamit ng AI para suriin at pagandahin ang candidate interactions.Automation ng recruitment marketing.Mga matagumpay na estratehiya sa marketing.Pagsukat ng pagiging epektibo ng campaigns.Mga Katangian ng Kurso:• Ekspertong Pagtuturo: Matuto mula kay Mike Pritula, isang bihasang HR leader na may malawak na karanasan sa AI sa recruitment.• Flexible Learning: Anim na recorded lessons na maaaring kunin ayon sa sariling bilis.• Praktikal na Aplikasyon: Mga homework assignments na may personalized feedback.• Interactive Community: Dedicated Q&A chat para sa diskusyon at pagbabahagi ng karanasan.• Sertipikasyon: Diploma pagkatapos ng matagumpay na pagtatapos ng kurso.Para Kanino:• Recruiters at Sourcers: Mga propesyonal na gustong manatiling updated sa AI advancements.• HR Specialists: Nais mapahusay ang kahusayan sa talent acquisition gamit ang AI tools.• Talent Acquisition Managers: Mga lider na gustong i-optimize ang recruitment processes at palakasin ang employer brand gamit ang AI.Sa pamamagitan ng pag-master ng AI applications sa recruiting at sourcing, maaari mong pabilisin ang hiring process, makaakit ng top talent, at mapanatili ang kompetitibong bentahe sa industriya. Mag-enroll na ngayon upang iangat ang iyong recruitment strategies!Ang kursong ito ay gumagamit ng artificial intelligence. Tinitiyak nito ang makabagong kaalaman at pinakabagong mga praktis.Ang kursong ito ay may kasamang promosyon.

0.0•222•Self-paced

FREE$88.99

Enroll

Chief Revenue Officer and VP of Sales (CRO, CSO, B2B) [EN]

About this course

Skills you'll gain

Available Coupons

Course Information

This course includes:

Share this course

You May Also Like

Automatizace a optimalizace náboru pomocí AI [CZ]

Pengambilan Berasaskan AI: Automasi & Optimum [MS]

Pagre-rekrut gamit ang AI: Awtomat at Optimize [FIL]

Chief Revenue Officer and VP of Sales (CRO, CSO, B2B) [EN]

About this course

Skills you'll gain

Available Coupons

Course Information

This course includes:

Share this course

You May Also Like

Automatizace a optimalizace náboru pomocí AI [CZ]

Pengambilan Berasaskan AI: Automasi & Optimum [MS]

Pagre-rekrut gamit ang AI: Awtomat at Optimize [FIL]