Introduction à la Gestion des Ressources Humaines

Introduction à la gestion des ressources humainesPrincipaux sujets:Aperçu de la gestion des ressources humaines et de son importance au sein des organisationsResponsabilités clés et fonctions des professionnels des ressources humainesLes principaux composants du cycle de vie des ressources humaines et de la carte du parcours des employés (Employee Journey Map, EJM)instructrice pour le cours sur la gestion des ressources humainesYuliya Vershilo, Le responsable de la rémunération et des avantages sociaux dans la banque.Gestion des ressources humaines | l'Université d'État de finance et d'économie de Saint-Pétersbourg, 2005Titulaire d'un doctorat en économie | l'Université d'État de finance et d'économie de Saint-Pétersbourg, 2009International GRP Certification: Global Remuneration Professional |CBSD Thunderbird - World at Work, 2019Grading Program | CBSD Thunderbird - World at Work, 2021Le TCF (Test de Connaissance du Français) | Institut Français, 2023Plus de 19 ans d'expérience dans différents domaines des RH:ül'acquisition et la sélection des talents,üla création de propositions de valeur employeur (EVP),üla formation et le développement,üla rémunération et avantages sociaux,l'analysedes ressourceshumainesLe module 1 a fourni une introduction complète au domaine de la gestion des ressources humaines (GRH).Nous avons exploré :üles concepts fondamentaux, l'importance et la pertinence de la GRH dans les organisations;üles responsabilités et les fonctions essentielles des professionnels des RH;üles principaux éléments du cycle de vie des RH et EJM.